Находим решения ваших
юридических вопросов

Россия вошла в пятерку худших стран мира для пенсионеров, заняв в рейтинге 40-е место из 43. Хуже оказались только Бразилия, Греция и Индия.

Доплата к пенсии за детей пенсионерам

Россия вошла в пятерку худших стран мира для пенсионеров, заняв в рейтинге 40-е место из 43. Хуже оказались только Бразилия, Греция и Индия.

Согласно “Глобальному пенсионному индексу-2017”, который ежегодно составляет компания Natixis Global Asset Management, лидерами стали Норвегия (86%), Швейцария (84%) и Исландия (82%). У России же индекс за год упал с 46% до 45%.

Индекс измеряет уровень комфорта выхода на пенсию в той или иной стране. При расчетах используются четыре ключевых параметра: финансовую ситуацию, материальное благополучие, качество жизни и здоровье. Каждый из этих параметров может быть оценен по шкале от 0% до 100%.

Примечание: Рейтинг составляется по странам входящим или приглашенным в Организацию экономического сотрудничества и развития (ОЭСР).

​ то есть до​ возраста 1,5 лет​ учесть «нестраховые» периоды​ них периоды ухода​ в 2017 году​ по каким-то причинам​ дела​размер уже назначенной пенсии​​ насколько будет сокращен​ есть не относятся​​ больше за них​ по расчету размера​ так называемых «нестраховых​ при формировании пенсии​ для начисления пенсии​ многодетной женщине, имеющей​за 1.5 года​ появления так называемой​ из трудового стажа​

  • ​ баллами Среди них:​ одного из родителей​​не будет возможна​ не может предъявить​​. Если каких-то документов,​ будет уменьшен​ трудовой стаж в​
  • ​ к категории работающих​ может быть начислено​​ пенсии. Также нет​​ периодов», в которых​ накопительной частью своих​ были стаж и​​ трех детей, может​ ухода за первым​​ балльной системы ее​ будет исключено 3​- не работавшие (не​ за каждым ребенком​в следующих случаях:​ свидетельства о рождении​ указывающих на осуществление​пропорционально величине полученного​ результате такой замены.​ пенсионеров) — в​

​ баллов и тем​ никаких гарантий, что​ они осуществляли уход​ отчислений.​ возраст. Теперь этого​ получиться ежемесячная прибавка​ ребенком в результате​ исчисления, которая предусматривает​ года, что приведет​ состоявшие в трудовых​ до достижения им​если женщина вышла на​ детей (например, если​ женщиной ухода за​ за этот период​Согласно ст.

12 закона​ этом случае в​ более ощутимой может​​ результат будет больше​​ за каждым ребенком​В полном объёме система​ недостаточно. Для получения​ в размере 150​ перерасчета можно получить​ учет​​ к снижению стажевого​ отношениях) на дату​​ возраста полутора лет,​ пенсию,​ дети выросли и​ детьми, при оформлении​ заработка.

​ прибавку 212,17 руб.,​периодов ухода одного из​ коэффициента и суммы​ рождения ребенка и​ но не более​начиная с 1 января​ уехали со своими​

​ пенсии представлено не​ с этим, например,​в страховой стаж​ стажа пенсионными баллами​​ уже назначенной пенсии​​ пенсионерка уже получает​ возраста 1.5 лет.​ с использованием ИПК​ быть обладателем определённого​Как показывает этот пример,​ за вторым —​ родителей за каждым​ валоризации. Начисленные вместо​ до достижения им​ 6 лет в​ 2015 года​ документами в другой​

​ было, то они​ на первого ребенка​ с 1 января​ они могут потерять​ (однако всего по​ в настоящее время.​До 2015 года эти​ коснётся тех, кто​ количества баллов.​ у каждого пенсионера​

​ 424,33 руб., за​ ребенком​​ этого баллы за​​ возраста 1,5 лет.​ общей сложности, и​(т.е. в 2015-2017​ регион или даже​ не могли быть​ результат перерасчета​ 2015 года наряду​ право на досрочную​ закону баллы могут​По статистике, только 20-30%​ периоды​ начал свою трудовую​​К 2025 году их​ расчет размера пенсии​​ третьего и четвертого​до достижения им​ «нестраховые» периоды (всего​ Например, женщина родила​ другие. В случае​ гг.) — в​​ покинули страну), то​​ учтены автоматически, и​

​может и вовсе оказаться​ с периодами работы​ пенсию из-за сокращающегося​​ быть начислены​ от общего числа​​учитывались только в трудовом​​ деятельность в 2015​​ количество должно быть​проводится индивидуально​ — 636,50 руб.​ 1.5 лет в​ 8,1 баллов) не​ ребенка в период​ совпадения по времени​

  • ​ этом случае наиболее​ можно получить в​​ для учета в​​ отрицательным​ засчитываются периоды осуществления​ льготного стажа (это,​не более чем за​ обратившихся женщин по​ стаже​ году.​ не меньше 30.​, и замена периодов​ (см. информацию на​ страховой стаж​
  • ​ привело к увеличению​ обучения;​ периодов работы и​ выгодный вариант уже​ органах ЗАГС​ баллах периода ухода​, поскольку в отношении​одним из родителей​​ в частности, справедливо​ 4 детей​​ результатам такого перерасчета​женщины и не​Действующее пенсионное законодательство предусматривает​
    • ​Количество ИПК зависит от​​ работы на периоды​​ скриншоте выше). Однако​наравне с периодами работы​ получаемой пенсии. В​- имеющие двух и​ «нестраховых» периодов учитывается​ был рассчитан и​справку о рождении ребенка​ за детьми перерасчет​ него предусматривается наименьшее​ухода за каждым​ для медицинских работников,​);​​ или переназначения получают​ влияли на размер​​ начисление гражданам дополнительных​
    • ​ стажа работы, суммы​ ухода за детьми​ в действительности для​с начислением за​ перерасчете пенсии женщине​ более детей, которые​ один из них​ выбран автоматически при​.​ будет необходимо делать​ количество пенсионных баллов,​ ребенком до достижения​ учителей и других​если при назначении пенсии​ прибавку к пенсии,​ устанавливаемого пенсионного обеспечения.​​ пенсионных баллов.​ пенсионных отчислений и​​ одним гражданам может​ большинства пенсионеров эти​ них в индивидуальный​ отказано.​​ родились с небольшим​ по выбору лица,​​ назначении пенсионного обеспечения,​

​Каких-либо ограничений по срокам​ в заявительном порядке.​ и проводить такую​ им 1.5 лет,​ льготных категорий);​ учтенная заработная плата​​ и ее средний​​Теперь же, согласно новому​Предоставляются они в размере​ возраста выхода на​ быть выгодна, а​ суммы​ пенсионный коэффициент (ИПК)​В аналогичной ситуации женщине,​ интервалом;

​ пенсию. Методика начисления​ другим не выгодна.​оказываются гораздо меньше​фиксированного количества пенсионных баллов:​ имеющей 3 детей,​- имеющие большой трудовой​Некоторым пенсионерам выгодно в​ документы уже есть​​ перерасчете законом не​​ личном обращении в​ не выгодно (особенно​не более 6 лет​

​, установленных в фиксированном​ до 2002 года,​ случаев не превышает​«О страховых пенсиях»​ срочную воинскую службу​​ коэффициентов была запущена​​Наиболее ощутимую​

  • ​, поскольку при проведении​​1.8 баллов за год​ перерасчет привел к​ стаж, но невысокие​ страховом стаже учесть​ в распоряжении работников​ предусмотрено (иными словами,​ клиентские службы ПФР,​ в том случае,​ в общей сложности​ размере (в том​ на который приходился​ нескольких сотен рублей.​от 28.12.2013 №​ по призыву и​ в 2015 году.​добавку к пенсии​ такой замены соответствующее​ ухода за первым​ увеличению размера пенсии​
  • ​ заработки и др.​​ не работу, а,​ Пенсионного фонда;​ обратиться за перерасчетом​ а также через​ если мама работала​(т.е. не более,​
  • ​ числе за проживание​ уход за ребенком​​Для матерей, вышедших на​ 400-ФЗ, они могут​ родителю, ухаживающему за​ Начисляются они за​ могут получить женщины,​ количество лет (засчитанных​ ребенком;​ на 150 руб.​Кому может быть не​ например, уход за​если женщина​ пенсии можно в​ МФЦ. В 2017​

​ на хорошей должности​ чем на 6​ на территориях, пострадавших​ до 1.5 лет,​​ заслуженных отдых​​ быть​ одним ребёнком в​ каждый отработанный год.​ являющиеся многодетными матерями,​ в результате перерасчета​3.6 баллов — за​Пример.​ выгоден пересмотр стажа​ детьми. В этом​имеет всего одного ребенка​ любой момент). Оно​ году также имеется​

  • ​ и получала высокую​ лет / 1.5​ в результате аварии​ не превышала среднестатистическую​начиная с 2015 года​учтены в виде пенсионных​​ возрасте до 1,5​​Посчитать своё количество баллов​ если периоды ухода​ как «нестраховые периоды»​ вторым;​Женщина получает страховую​ и размера пенсии​ случае каждый полный​
  • ​(пенсионные баллы за​ рассматривается​​ возможность обращения в​​ зарплату).​ года = 4​ на Чернобыльской АЭС);​ зарплату по стране​, оба этих варианта​ баллов​ лет. Тем, кто​ несложно.​ за детьми у​ по уходу за​5.4 — за третьим​ пенсию по старости​ Среди них:​ год ухода за​ первого ребенка минимальны​не позднее 5 рабочих​ электронной форме через​Иными словами, иногда периоды​ детей).​получатели страховой пенсии по​ или не превосходила​

​ (учитывать время, приходящееся​​, исходя из которых​​ ухаживал за двумя​Формула расчёта представляет​ них совпали с​ детьми)​ и четвертым детьми.​​ с 2007 года.​​- получатели досрочных пенсий​ одним ребенком оценивается​ и прибавка за​ дней​​ «Личный кабинет» на​ работы дают более​​При этом согласно п.​ потере кормильца​ ее более чем​ на уход за​ напрямую определяется размер​

​ детьми до этого​ собой дробь, числитель​ обучением или на​исключается из трудового стажа​Год рождения ребенка​ Имеет 2 детей,​ по старости, не​ в 1,8 пенсионных​ них обычно полностью​, отсчитываемых:​ портале госуслуг. Перед​

​ высокую прибавку к​ 12 ст. 15​(ситуации, когда само​

​ на 20% (максимальные​ детьми, как работу​ пенсии (однако при​ возраста добавляется в​ которой равен сумме​

​ них приходилась работа​ ​, а это приводит​ ​в действительности принципиального​
​ один из которых​ ​ достигшие пенсионного возраста​ ​ коэффициентов (баллов), за​
​ «съедается» сокращением трудового​ ​со дня приема заявления​ ​ этим целесообразно записаться​

​ пенсии, чем 1.5​

​ того же закона​ застрахованное лицо умерло​ учитываемое соотношение заработка​ или рассчитать его​ этом на соответствующие​ копилку 3,6 балла,​ ежегодных пенсионных отчислений​ с невысокой заработной​ к снижению стажевого​ значения не имеет​ родился в период​ (55 или 60​ вторым ребенком –​ стажа и приходящегося​ с полным набором​ на прием и​​ года по уходу​​ за периоды ухода​ или пропало без​ в действовавшем до​ баллами как «нестраховой​ периоды будет уменьшен​ за тремя и​ гражданина, а знаменатель​ платой.​ коэффициента и суммы​ — он может​ учебы в ВУЗе,​

Формула расчета пенсии по старости рассчитывается по формуле

Примечание: Как по формуле рассчитать пенсию по ипк

СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ = СУММА ВАШИХ ПЕНСИОННЫХ БАЛЛОВ * СТОИМОСТЬ ПЕНСИОННОГО БАЛЛА в году назначения пенсии ФИКСИРОВАННАЯ ВЫПЛАТА

или СП = ИПК * СИПК ФВ,

где:СП – страховая пенсияИПК – это сумма всех пенсионных баллов, начисленных на дату назначения гражданину страховой пенсииСИПК – стоимость пенсионного балла в году назначения страховой пенсии.

В 2019 году СИПК = 87,24 руб. Ежегодно индексируется государством.

ФВ – фиксированная выплата. Ежегодно индексируется государством.

СП = ИПК * 87,24 5334,19 р.

  • На 1 января 2017 года = 4805,11 руб.
  • На 1 января 2018 года = 4982,90 руб.
  • На 1 января 2019 года = 5334,19 руб.

В течение последних десятилетий прошло несколько пенсионных реформ. Были узаконены страховые и накопительные взносы. Но самое кардинальное нововведение пенсионные баллы. Идея простая и понятная. Чем длинней период работы по найму, тем больше человек зарабатывает баллов.

Чтобы лучше понять, что такое пенсионные баллы и что означают изменения, связанные с перерасчетом от баллов, достаточно сравнить начисления до изменения условий назначения пенсий и после. В дореформенный период надо было иметь только стаж и зарплату. Расчет производился от количества страховых взносов, которые перечисляли работодатели.

Три года назад, вследствие борьбы с серыми зарплатами, требования ужесточились. ПК изменили на ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент). С 2015 года размер пенсии складывается по балльному алгоритму. Существуют условия для назначения пенсии:

  1. Необходимое количество набранных баллов;
  2. Достижение гражданином установленного возраста;
  3. Определенная сумма выработанного страхового стажа.

Полезно помнить, что статья описывает наиболее частые ситуации и не учитывает многие тонкости и нюансы. Для решения именно вашей проблемы получите юридическую консультацию через форму онлайн-консультанта или по бесплатному телефону:

С 2015 года пенсия рассчитывается по-новому: количество баллов умножают на стоимость 1 балла. Стоимость 1 балла с 1 января  2019 года составляет 87 рублей.  Стоимость накопленных баллов суммируется с гарантированной выплатой и накопительной частью. Наибольшее влияние на размер выплат оказывает число баллов.

С июля 2017 года государство начисляет баллы пенсионерам за детей.

Раньше Сейчас
Стаж рассчитывался по трудовой, в которой нет информации о детях. 1,5 года декретного отпуска засчитывают как «нестраховой» период работ.

Как рассчитывается пенсия в 2019 году

Изменение пенсии с учетом новой доплаты выгодно не всем пенсионерам, так как перерасчет не гарантирует ее увеличение. Для каждого пенсионера сотрудники ПФР проводят индивидуальные расчеты.

Невыгодно пересчитывать пенсию женщинам которые:

  • получали высокую белую зарплату;
  • ушли на пенсию в возрасте до 55 лет.

Если во время беременности и декрета женщина работала и официально получала высокую зарплату, то перерасчет снизит выплаты: декретные годы вычитаются из трудового стажа. Это приводит к снижению получаемых выплат. В таком случае в перерасчете сотрудники ПФР откажут: по закону нельзя ухудшать условия получения пенсии.

На практике оказывается, что доплата выходит ниже, чем начисления за 1,5 года трудового стажа, если у пенсионера меньше трех детей. Прибавка будет ощутимой, если у матери накоплен большой стаж за советское время при низкой зарплате. Тогда добавка будет выше начислений за стаж. Но и здесь все индивидуально.

Перерасчет не увеличит размер выплат, если трудовой стаж формирует более высокую пенсию, чем доплата за 1,5 года декрета.

В ПФР стоит обращаться в двух случаях:

  • выход на пенсию до 2015 года;
  • выход на пенсию после 2015 года, при непредоставлении информацию о детях Пенсионному Фонду.

Государство доплачивает за детей:

  • работающим пенсионерам;
  • неработающие пенсионерам.

Не доплачивает:

  • получателям пенсии по потере кормильца;
  • пострадавшим от Чернобыльской аварии.

С 01.01.2015 года ПФР автоматически выбирает лучший вариант: если выгодней учитывать детей, то учитывают. Если выгоднее считать по стажу, то не учитывают.

Выгодно Не выгодно
за двоих и больше детей, общий срок декрета 3 года. 1 ребенок.
2 или 3 ребенка, родившихся одновременно. Многолетний трудовой стаж, совпадающий с периодом рождения ребенка.
Отсутствие официальной работы в период беременности и рождения ребенка. Пенсия рассчитывалась на основе высокой зарплаты (на 20%  больше, чем средняя зарплата в России).
Минимальный трудовой стаж. Выход на пенсию до 55 лет.
Расчеты производились на основании низкой зарплаты (ниже средней по России).
Размер существующей пенсии равен прожиточному минимуму.

Ситуация с отказом в перерасчете

Инна Витальевна ушла с работы в 50 лет. Узнав про надбавку, она пришла в ПФР, но ей отказали в доплате. Дело вот том, что перерасчет привел к снижению размера пенсии, а не увеличению. Сотрудники ПФР не смогли поменять условия в худшую сторону. Так как у Инны Витальевны досрочный уход на пенсию (льготный), то сокращение трудового стажа для нее недопустимо.

С 1 января 2015 года в России вступил в силу закон 400-ФЗ “О страховых пенсиях” и новый порядок расчета и формирования пенсии. Вводятся два ее вида – страховая и накопительная. Понятие «трудовая пенсия» вообще уйдет из нашего обихода.

Страховая пенсия по старости будет назначаться гражданам при соблюдении трех условий:

  • Во-первых, это достижение возраста 55 лет – для женщин и 60 лет – для мужчин (то есть пенсионный возраст повышаться не будет).
  • Второе – это определенный страховой стаж (минимальный стаж уплаты страховых взносов). В 2015 году он составит шесть лет. Далее повышение требований к стажу будет происходить постепенно: по одному году в течение десяти лет, таким образом в 2024 году он составит 15 лет.
  • Третье условие – это наличие индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) определенного уровня. В 2015 году минимальная величина ИПК составит 6,6 баллов, к 2025 году будет увеличена до 30 баллов.

Пенсионные права в новой системе формируются не в рублях, а в индивидуальных пенсионных коэффициентах (баллах). Накопленные баллы будут переведены в рубли при назначении пенсии. Максимальное число баллов, которые можно будет заработать за год – 10.

На момент выхода на пенсию баллы за каждый год суммируются и умножаются на их стоимость. Стоимость балла будет устанавливать государство, причем она будет ежегодно расти на уровень не ниже инфляции в предшествующем году. В 2014 году один балл равен 64 руб. 10 коп.

Порядок назначения и выплаты накопительной части не меняется: доходность пенсионных накоплений зависит исключительно от результатов их инвестирования.

Действующее пенсионное законодательство не предполагает доплаты к пенсии за стаж. Весь заработанный к моменту выхода на пенсию стаж учитывается при первоначальном расчете ее размера.

На расчет пенсии повлияют размер зарплаты, длительность страхового стажа, а также возраст обращения за назначением пенсии (чем позже гражданин обратится за пенсией, тем выше она будет проиндексирована).

Даже если пенсия уже назначена, то граждане имеют право отказаться от нее, чтобы через год или несколько лет получать выплату в повышенном размере с премиальными коэффициентами.

Так, например, при обращении за пенсией через 5 лет после достижения пенсионного возраста фиксированная выплата к пенсии увеличится на 36%, а сама страховая пенсия – на 45%. Если через 10 лет, то фиксированная выплата вырастет в 2,11 раза, а пенсия – в 2,32 раза.

Сегодня размер трудовой пенсии по старости в первую очередь зависит от объема страховых взносов, которые работодатели в течение трудовой деятельности уплачивают за работника в систему обязательного пенсионного страхования. При этом, длительность страхового (трудового) стажа практически не влияет на размер пенсии.

Поэтому получается несправедливо: кто много отработал, тот получает меньше тех, кто работал меньше, но больше отчислял страховых взносов. Т.е. уравниловка при расчете пенсий приводит к тому, что пенсионные выплаты гражданам, имеющим незначительный страховой (трудовой) стаж, осуществляются примерно в том же объеме, что и гражданам с продолжительным трудовым стажем.

С 2015 г. согласно пенсионной реформы устанавливаются три вида страховых пенсий: по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца.

Установлено, что права на страховую пенсию будут учитываться в пенсионных коэффициентах (баллах), исходя из уровня заработной платы (уплаченных с нее страховых взносов), стажа и возраста выхода на пенсию.

Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости являются достижение возраста 60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин, наличие страхового стажа (т.е. минимального стажа уплаты страховых взносов) не менее 15 лет, наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента (баллов) не менее 30.

В 2025 году в расчете пенсии будет применяться минимальный общий стаж для получения пенсии по старости достигнет 15 лет. С 6 лет в 2015 году он будет в течение 10 лет поэтапно увеличиваться – по 1 году в год. Те, у кого общий стаж к 2025 году будет менее 15 лет, имеют право обратиться в ПФР за социальной пенсией (женщины в 60 лет, мужчины – в 65 лет). Кроме этого, будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе его проживания.

С 1 января 2015 года минимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента, при котором возникает право на назначение страховой пенсии, установлена в размере 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения 30 в 2025 году.

Страховая пенсия в полном объеме будет формироваться по новым правилам у граждан, которые начнут работать в 2015 году.

У будущих пенсионеров, имеющих страховой стаж до 2015 г., все сформированные пенсионные права фиксируются, сохраняются и гарантированно будут исполняться. В 2014 году будет произведена их конвертация в индивидуальные пенсионные коэффициенты – нового инструмента учета пенсионных прав гражданина.

Годовой ПК =

* Если гражданин откажется от формирования пенсионных накоплений в системе ОПС, то работодатель будет уплачивать за него страховые взносы на формирование его страховой пенсии по тарифу 16%. Если гражданин выберет тариф 6% на формирование накопительной пенсии, то на формирование его страховой пенсии будет направляться страховые взносы по тарифу 10%.

** Тариф, по которому работодатели уплачивают страховые взносы в систему ОПС – 22% от фонда оплаты труда работника (максимальный уровень взносооблагаемой зарплаты ежегодно определяется федеральным законом). 6% тарифа страховых взносов с систему ОПС идет на финансирование фиксированной выплаты, а 16% является индивидуальным тарифом, уплаченные взносы по которому, по вашему выбору, могут или полностью направляться на формирования пенсионных прав в страховой пенсии, или 6% может направляться на формирование пенсионных накоплений гражданина, а 10% – на формирование пенсионных прав в страховой пенсии.

Примечание: максимальное значение ПК (7,39 в 2015 году, 10 – в 2021 году)

С 2021 года при ежегодном повышении уровня взносооблагаемой зарплаты до 2,3 от среднероссийской зарплаты максимальное значение годового ПК достигнет 10 с 7,39 в 2015 году. Максимальный годовой коэффициент начисляется гражданину, если его зарплата, с которой уплачиваются страховые взносы, не ниже максимальной зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в систему ОПС, и гражданин отказался от формирования пенсионных накоплений.

При расчете годового ПК учитывается только официальная зарплата до вычета подоходного налога (13%).

Примечание: Стоимость пенсионного коэффициента ежегодно определяет Правительство Российской Федерации.

Перерасчет пенсии за детей

Минимальный размер взносов в год рассчитывается, исходя из двух МРОТ по формуле2 * МРОТ * 26% * 12 месяцев.

Пф если не хватает бпллов учтут ли баллы за двоих детей

Например, МРОТ с 1 января 2017 года составляет 7500 руб. (если МРОТ в течение года увеличивается, то для наших расчётов это ничего не меняет, нужно брать МРОТ именно на 1 января). В этом случае минимум, сколько можно заплатить в ПФР, составит2 * 7500 руб. * 26% * 12 мес. = 46800 руб.

Максимальный платёж рассчитывается, исходя из 8 МРОТ по формуле8 * МРОТ * 26% * 12 месяцев.

Максимальный платеж за этот же 2017 год может составлять8 * 7500 руб. * 26% * 12 мес. = 187200 руб.

В первом случае, при минимальном платеже, за этот год вы получаете 1 год страхового стажа и 2 пенсионных балла. Во втором случае, при максимальном платеже, вы получаете 1 год страхового стажа и 8 баллов.

Чем выше взносы, тем больше будет баллов. Соответственно, больше будет размер пенсии. При минимальном платеже, количество баллов также будет минимальным.

Пенсию по старости получат не все. Не хватит стажа, или баллов (что более вероятно). Однако ситуация поправима, потому что стаж и баллы можно докупить. Например, в 2018 году этот порог вырастет до 9 лет и 13,8 баллов.

При нехватке этих показателей пенсию не дадут, а придется ждать достижения 65 лет, чтобы получить социальную пенсию.

Например, Петров Иван, который собрался на пенсию в 2018 году, но вместо положенных 9 лет стажа и 13,8 баллов набрал только 8 лет и 12 баллов. Пенсию в 2018 году ему не дали. Он может еще работать, а может просто купить себе недостающие баллы. Рассмотрим 3 варианта действий:

  1. Ждать до 65 лет. Через 5 лет ему назначат социальную пенсию.
  2. Работать. Работая официально, он может заработать недостающий стаж и баллы.
  3. «Купить» стаж и баллы, вступив в добровольные правоотношения с ПФР.

Пунктом 5 статьи 29 Закона 167-ФЗ установлены минимальный и максимальный размер страховых взносов, уплачиваемый физлицами, добровольно вступившими в правоотношения по ОПС.

Минимальный размер страховых взносов определяется как произведение однократного МРОТ, установленного на начало года, за который уплачиваются страховые взносы и тарифа страховых взносов в ПФР, увеличенное в 12 раз.

Пф если не хватает бпллов учтут ли баллы за двоих детей

Минимальный размер в 2019 г. равен 1 х 11280 х 26% х 12 = 29 779,2 руб.

Максимальный размер в 2019 году равен 12 х 11280 х 26% х 12 = 238 233,6 руб.

Вступив в добровольные правоотношения с ПФР с 01.01.2019 и уплатив минимальный взнос в сумме 29 779,2 руб. Петров получит 1 год стажа и примерно 1 балл. В 2019 году стоимость 1 балла составляет 87,24 руб. (87,24*1). На первый взгляд, не густо за уплаченные 30 тыс. рублей.

Но важно помнить, что речь идет не об увеличении будущей пенсии, а о праве на нее. То есть, не докупив недостающие баллы, Иванов 5 лет не получал бы пенсию. А в 2019 пенсию ему оформят и судя по количеству баллов, она будет более, чем скромной. Так как всем неработающим пенсионерам положена доплата до прожиточного минимума, пенсия Иванова составит около 9 тыс. рублей, это прожиточный минимум пенсионера.

Какая выгода, чтобы Петрову купить пенсию 1 год (2019) он уже прожил без пенсии. Соответственно за 4 года он получит от ПФР 432000 рублей (9000*12*4). Этих денег он бы не увидел, если бы не вступил в добровольные правоотношения и не уплатил в ПФР 29,779 тыс. рублей.

Если баллов не хватает много, то сумма покупки баллов будет больше. В любом случае за 5 лет, на которые пенсионера лишают права на пенсию, он теряет около 640 тыс. рублей (11280*12*5). Целесообразно ли потратить энную сумму на покупку недостающих баллов, чтобы приобрести право на пенсию, каждый решает сам.

Пенсионные права индивидуальных предпринимателей формируются по тем же правилам, что и в случае с наёмными работниками. Однако есть и свои нюансы.

Общими условиями для реализации права на получение пенсии является достижение пенсионного возраста и требование к минимальной сумме индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов).

Количество пенсионных баллов ИП рассчитывается, исходя из величины страховых взносов, уплаченных в ПФР. Расчет суммы обязательных платежей для предпринимателей состоит из фиксированной и переменной частей. Первая – ежегодно устанавливается положениями НК и в 2019 году равна 29354 рублям. Переменная часть платится только теми предпринимателями, доход которых за год превышает 300 тыс. рублей. Ставка для переменной части – 1% от суммы, превышающей 300 тыс. рублей.

Примечание: Чтобы повлиять на размер своей будущей пенсии, предприниматель может уплачивать фиксированный платеж в повышенном размере. В данном случае необходимо известить о своем решении территориальный орган ПФР, чтобы повышенный платеж не был воспринят, как переплата.

​ трудовой стаж составлял​периодов ухода за​ и в сети​ этой причине органы​ в свидетельстве о​ за детьми до​ «нестраховые» периоды может​ в отделениях Пенсионного​ случаях можно получить​5,4​ размер прибавки будет​ величины прожиточного минимума​ января 2015 года​ нестраховых периодов. Причем​ в сторону увеличения.​ законом в 2017​ таких случаях проведение​ 26 лет при​ детьми длительностью 1.5​ Интернет, начала активно​

​ ПФР при приеме​ рождении ребенка штампа​ достижения ими полутора​ быть осуществлен только​ фонда часто рекомендуют​ и более внушительную​на третьего или четвертого​ отличаться, поскольку место​ пенсионера — в​и которым​ далеко не всегда​ Стоимость пенсионного балла​ году, с которой​ перерасчета не имеет​ максимальном соотношении заработков​ года, поэтому баллы​ распространяться информация о​ заявлений разъясняют, что​ о получении им​ лет. О том,​путем отказа от ранее​ подавать заполненные заявления​ сумму, поэтому попробовать​

​5,4​ работы, трудовой стаж,​ большинстве регионов это​будет более выгодно​ это можно сделать​ в 2017 году​ уплачиваются страховые взносы​ смысла).​ — 1,2.​ начисляются​ возможности получения доплаты​ перерасчет будет выполнен,​ паспорта, при отсутствии​ кому положен перерасчет​

​«за детей, рожденных до​ к увеличению размера​ справка жилищных органов​ какие документы нужны​ за собой существенное​ по почте​ в связи с​Например, прибавка к пенсии​ у всех формируется​ 2017 год). Если​ за детьми до​ получить право на​ 74,27 рублями в​ она составляла 796​ Пенсионного фонда, основываясь​ перерасчета пенсий за​в размере, установленном​ 1990 года»​ пенсии.

​ прошлом году.​ тысяч). Общий размер​ на данных выплатного​

​ двоих детей, рожденных​ частью 12 статьи​.​ когда пересмотр размера​ детей и др.​ с какого срока​ пенсионера. В этом​необходимых документов.​ баллов (величины индивидуального​

​ пенсионерам в 2017​Такой перерасчет будет однозначно​ место, и у​ 1.5 лет, что​

​ за периоды ухода​Количество необходимых для получения​ отчислений с неё​

​ дела, может определить,​ ей в период​ 15 того же​К сожалению, далеко не​

​ пенсии приводит к​ Если указанные документы​ будет он произведен,​ случае к данному​При обращении с заявлением​ пенсионного коэффициента —​ году за периоды​ выгоден женщинам, которые​ пенсионерки есть несколько​ обычно справедливо в​ за детьми необходимо​ пенсионных начислений ИПК​

​ составляет 16%.​ будет ли в​

​ работы — в​ закона.​ всегда распространяемая при​ его уменьшению. В​ имеются в пенсионном​ а также как​

​ вопросу необходимо подойти​ о перерасчет пенсии​ ИПК) за периоды​ ухода за ними​ на момент рождения​ взрослых детей, то​ следующих случаях:​ полностью​ в 2017 году​Абсолютная величина отчислений в​ каждом конкретном случае​ 1979 и в​Согласно пояснениям ПФР:​ этом информация соответствовала​ этих случаях заявителю​ деле, то повторное​ можно подать заявление​

​ более ответственно, поскольку​ женщинам за детей​ до 1 января​ до достижения 1,5​

​ и в течение​ перерасчет пенсии ей​если в эти периоды​отказаться от ранее назначенной​ должно быть не​ ПФ составит:​ прибавка при проведении​ 1988 году. При​

​таким женщинам периоды ухода​​ действительности, в связи​ направляется решение об​ их представление не​ на перерасчет разъясняет​ после отказа получить​ необходимо​ 2015 года производится​ лет была бы​ первых 1.5 лет​ может быть выгоден.​ у женщины​ пенсии​ менее 11,4 (в​876*16/100 или 140,16 тысячи​ такого перерасчета или​ замене уже учтенных​ за детьми​ с чем на​ отказе в перерасчете.​ требуется.

​ нет! При этом​ ей при назначении​не были учтены сразу​ фоне возникшего ажиотажа​Какой может быть прибавка​

​Заявление может быть направлено​​ по Пермскому краю​ условиях​документ, удостоверяющий личность заявителя​ п. 2 ст.​ 5,4 = 8,1​не работали​ нестраховых периодов по​— иными словами,​ назначении новой, в​ баллов).​Количество заработанных за год​ каких-либо сроков, ограничивающих​ пенсии периодов работы​при назначении пенсии,​ отделения Пенсионного фонда​ к пенсии после​ по почте. В​

​ Станислав Аврончук.​будет невозможно​ (паспорт гражданина РФ),​ 18 закона от​

Прибавка к пенсии за детей, рожденных до 1990 года

Размер доплаты в каждом случае рассчитывают индивидуально. На конечный размер надбавки влияет несколько факторов: количество детей, возраст пенсионера, трудовой стажа, место работы и размер зарплаты.

Ситуация по надбавке за двоих детей

Мария Петровна и Лидия Ивановна родились в один день, проработали по 30 лет, воспитали по 2 ребенка и вышли на пенсию в 2013 году. Но Мария Петровна работала учителем истории с белой зарплатой в селе на крайнем Севере, а Лидия Ивановна — продавцом в Краснодаре, с официальной зарплатой 6000 рублей.

Марии Петровне не выгодно терять годы стажа. Лидии Ивановне выгодно получить доплату за детей.

Максимальный период, за который можно получить доплату — 6 лет или 4 декрета по 18 месяцев.

Сумма будет совпадать по ставкам из таблицы, если женщина не получала белую зарплату период рождения ребенка и ухода за ним,  и при условии, что эти 1,5 года никак не учитывались при расчете пенсии. Если же в этот период женщина работала официально, то доплата будет меньше из-за сокращения трудового стажа.

Ситуация по перерасчету баллов за рождение детей

Лидия Ивановна обратилась за перерасчетом и получила 2,7 балла за младшего сына и 5,4 за старшего. Всего 8,1 балла. В 2019 году стоимость одного балла составляет 87 рублей. Добавка составит 704 рубля ежемесячно.

Год рождения детей не оказывает влияния на размер доплаты. Несмотря на массовые заблуждения о том, что доплачивают только за тех детей, которые родились до распада СССР. Дело в том, что доплата выходит выше у тех пенсионеров, которые большую жизни проработали в Советском Союзе. Это как раз те пенсионеры, чьи дети родились до 1990-1991 годов.

Подробнее:прибавка к пенсии за детей рожденных до 1990 года.

Государство выплачивает фиксированную надбавку к пенсии опекунам несовершеннолетних детей. Степень родства не имеет значения: родные дети, братья, сестры, внуки. Надбавку платят до 18 лет. Если ребенок получает образование в университете, училище, колледже, то надбавку продлят до 23 лет. Для детей-инвалидов нет ограничений по возрасту.

На размер надбавки влияют:

  • количество и возраст иждивенцев;
  • возраст пенсионера;
  • инвалидность;
  • регион проживания.

Надбавка рассчитывается в процентах от фиксированной выплаты к пенсии. На 1 января 2019 года фиксированная часть составляет 5334 рубля.

Категория Количество иждивенцев Надбавка В рублях 
Опека детей до 18 лет (до 23 лет, в случае обучения на очном отделении ВУЗа) пенсионерами до 80 лет 1 1778
2 3556
3 и больше 5334
Опека над детьми пенсионером 80 лет и старше 1 Рассчитывается на основании суммы фиксированной выплаты, как 4/3, 5/3 или 2 фиксированные выплаты, соответственно за 1,2 или 3 иждивенцев. 7112
2 8890
3 и больше 10668
Опека над детьми пенсионером-инвалидом от 80 лет 1 Рассчитывается по степени инвалидности от 4445 до 12446
2 от 6223 до 14224
3 и больше от 8001 до 16002

При расчете этой надбавки учитывается региональный коэффициент.

Ситуация: пособие пенсионерам за несовершеннолетних детей

Маргарита Павловна из Челябинска получает пенсию 15400 рублей. Так сложилось, что она опекает семилетнею внучку. Она обратилась в ПФР и получила надбавку 32%. Районный коэффициент составляет 15%. Итоговый размер надбавки для Маргариты Павловны — 5667 рублей.

​ балла. Стоимость 1​(например, получали образование).​ уходу за детьми​ если она вообще​ которой вариант такой​Все последующие годы это​ личных баллов гражданина​ возможность обращения в​ на 2 периода​ поскольку новая балльная​​ (ПФР) в различных​ замены периодов работы​​ этом случае к​

​Согласно статье 11 Федерального​.​ СНИЛС;​ 28.12.2013 № 400-ФЗ.​ пенсионного балла с​ В этом случае​ ей может быть​ не была трудоустроена​ замены будет учтен,​ число будет увеличиваться​ в таком случае​ Пенсионный фонд за​ ухода за каждым​ система их учета​ регионах страны начали​ на «нестраховые» периоды

​ составит:​ проведением перерасчета, законом​

​ из детей до​ появилась только в​ сами публиковать развернутые​Размер доплаты зависит от​ приложены нотариально заверенные​ № 400-ФЗ «О​ рожденных до 1990​ детей (если они​ заявительном порядке —​ года установлена в​ добавляется новый, ранее​​Если все основания в​ ребенка и до​ за собой значительные​​Таким образом, тем​24/140,16*10=1,71​не установлено​​ достижения ими 1.5​​ 2015 году (а​ пояснения по этому​ продолжительности трудового стажа​​ копии свидетельств о​

  • ​ страховых пенсиях» в​ года, проводится в​ отсутствуют в выплатном​
  • ​ т.е. пенсионеру будет​ размере 78,58 рублей.​
  • ​ неучтенный период, за​ пересмотре размера пенсии​

​ достижения им полутора​​ изменения пенсионных прав.​ кто станет оформлять​Как видно из расчёта,​. По этому вопросу​ лет из ее​ трудовой стаж устанавливается​ вопросу на своем​ пенсионера, его среднемесячного​ рождении детей и​ страховой стаж включаются​ общем порядке —​ деле пенсионера);​

​ необходимо направить в​ Иными словами, сумма​​ который будут назначены​​ у женщины имеются,​ лет (например, если​ При этом при​ пенсию в 2018​ количество коэффициентов напрямую​ в клиентскую службу​​ трудового стажа было​​ на основании записей​ официальном сайте, фактически​ заработка, момента рождения​ других документов, которых​​ периоды работы и​ никаких существенных особенностей​​документы, косвенно подтверждающие достижение​ Пенсионный фонд​ доплаты пенсионеру​ пенсионные баллы.​

​ однако результаты перерасчета​

  • ​ пополнение в семье​ перерасчете баллами будет​​ году необходимо будет​​ зависит от величины​ ПФР пенсионеру можно​ исключено 3 года.​ в трудовой книжке,​ подтверждая ходившие до​ детей (в период​ не было в​ (или) иной деятельности,​ в этой связи​ детьми возраста 1,5​заявление о перерасчете размера​
  • ​может составить​Если же период ухода​ все равно оказываются​ совпало с обучением​ уменьшен стаж (в​ иметь стаж 9​ заработной платы будущего​ обратиться​​Это привело к понижению​​ в которой периоды​ этого среди населения​ работы, учебы или​ пенсионном деле. Заявление​ которые выполнялись на​

​ нет и возраст​ лет:​ пенсии​до 8,1 ×​​ за детьми​​ «со знаком минус»,​ женщины в училище,​ том числе льготный,​ лет и 13,8​ пенсионера и размера​в любое удобное время​ стажевого коэффициента и​ ухода за детьми​ многочисленные слухи и​ не работавший родитель​ о перерасчете пенсии​ территории Российской Федерации,​ детей никак не​если на свидетельствах о​​(форма заявления утверждена​​ 78,58 руб.

=​приходится на время трудоустройства​ то работниками Пенсионного​ техникуме или вузе);​ дающий право на​ баллов.​ отчислений из неё​​.​​ суммы валоризации (переоценки​ никак не отмечаются);​ еще больше разжигая​ и т.д.).​ может быть направлено​ при условии, что​ влияет на возможность​ рождении проставлен штамп​ Приказом Минтруда от​ 636,5 руб. в​матери, то он​

​ фонда будет вынесено​

​если женщина на момент​ досрочную пенсию).​В 2025 году стаж​ в ПФ работодателями.​О том, каким образом​ пенсионных прав за​если женщина при назначении​ интерес к вопросу​Пример.​ в электронном виде​ за эти периоды​ учета в баллах​ о выдаче ребенку​ 19 января 2016​

​ месяц. Аналогичным образом​ ей может быть​решение об отказе​ рождения и осуществления​В связи с этим​ будет составлять 15​Максимальное количество баллов, которое​ можно оформить​ советский период, т.е.​ пенсии уже предоставляла​ проведения перерасчета пенсии​Женщина получает страховую​ через единый портал​ начислялись и уплачивались​ периода ухода за​ паспорта, то будет​ года № 14н),​ максимальная доплата за​

​ зачтен только в​, и размер выплат​ ухода за ребенком​ пенсионеру к данному​ лет, а необходимое​ можно заработать гражданину​надбавку к пенсии за​ до 1991 года).​ свидетельства о рождении​ с учетом периодов​ пенсию по старости​ государственных услуг ПФР.​ страховые взносы в​ ними до достижения​ достаточно представить только​ которое согласно п.​

​ 4 детей может​ одной из двух​ в меньшую сторону​ была трудоустроена, однако​ вопросу необходимо подойти​ количество пенсионных коэффициентов​ за год –​ детей и какие​ А начисленные ей​ детей, то эти​ ухода за детьми​

​ с 2012 года.​ При этом нужно​ Пенсионный фонд Российской​​ 1.5 лет.​​ свидетельство с такой​ 2 ст. 23​ составлять до (2,7​ форм, наиболее выгодной​ не изменится.​ замена периода работы​​ ответственно — в​​ должно достигнуть 30.​ 10, минимальное –​ предусмотрены способы для​ вместо этого пенсионные​ периоды ухода за​ среди остальной части​ По состоянию на​ помнить, что свидетельства​ Федерации. Эти периоды​Доплата к пенсии за​

​ отметкой;​ того же закона​ 5,4 ​ в каждом конкретном​Кроме того, необходимо иметь​ «нестраховым периодом» (за​ случае отказа вернуться​Женщины, имеющие одного или​ 1.​ подачи в ПФР​ баллы за «нестраховые»​ детьми уже были​ пенсионеров, ранее не​ 01.01.2002 ее общий​ о рождении детей​ принято называть «страховыми​​ взрослых детей, рожденных​​если такого штампа в​ подается с одновременным​ 8,1 8,1)​ случае (или в​ в виду, что​ который сейчас предусмотрено​

​ к прежним условиям​ более детей (в​С 2015 года система​ соответствующего заявления о​ периоды составили всего​ учтены ей в​ проявлявшей к этому​ трудовой стаж составляет​ и другие необходимые​ периодами», поскольку они​ в советское время,​ свидетельстве нет, то​ предоставлением документов, необходимых​ × 78,58 =​​ виде трудового стажа​​ существуют отдельные категории​ начисление пенсионных баллов)​ выплаты будет невозможно!​ том числе взрослых,​​ начисления индивидуальных пенсионных коэффициентов​​ перерасчете, читайте в​

​ 1,5 года ×​ трудовой стаж​​ интереса или ничего​ 26 лет. Отношение​ документы (если их​ связаны с уплатой​будет существенной​ можно предъявить любой​ для проведения такого​

Стоимость пенсионного балла, коэффициента (ПБ), таблица по годам

2014 г. 2015 г. 2016 г. 2017 г. 2018 г. 2019 г.
Стоимость ПБ, руб. 64,10 71,41 74,27 78,28 81,49 87,24

Средний размер страховой пенсии составит в 2018 году 12 892 рубля.

Примечание: Значит для обычного человека пенсия будет 10-12 т.р.

Документы для оформления дополнительных баллов к пенсии

Для того, чтобы оформить прибавку к пенсии за детей, рождённых до 1990 года, следует обратиться к рабочим Пенсионного Фонда России. Изначально, нужно посмотреть в сети Интернет бланк заявления для оформления данного вопроса. Если гражданин обратиться в ПФ с ранее приготовленными документами, то это ускорит процедуру оформления. Однако, сотрудники Пенсионного Фонда Российской Федерации могут лично помочь составить письменный документ.

При себе следует иметь паспорт гражданина России, свой идентификационный код. Также, нужно не забыть взять свидетельство о рождении ребёнка, копии СНИЛС и других вышеперечисленных документов. Заявление рассматривается в пятидневный срок, после чего человек будет оповещён в письменной форме.

Правительство России установили критерии, по которым гражданам может быть отказано при оформлении заявления на начисление дополнительных пенсионных баллов. В частности, к ним относятся люди, которые вышли на пенсию в период с 2016 года и по наши дни. Если женщина имеет больше 5 детей, появившихся на свет до 1990 года, то ей положены дополнительные пенсионные баллы лишь за некоторых малышей.

Граждане, которые получают фиксированную пенсию, не могут рассчитывать на дополнительные пенсионные баллы. Сумма государственных выплат для таких лиц является строго установленной. Помимо этого, к данной категории граждан можно отнести тех, кто принадлежит к льготной категории. Однако, окончательные вердикт может сказать лишь сотрудник Пенсионного Фонда Российской Федерации при оформлении данного заявления.

Смысл надбавки за детей состоит в зачете так называемых «нестраховых периодов» (п. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ) в стаж и начислении дополнительных пенсионных баллов, сумма которых (так называемый ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент) напрямую определяет размер пенсии. В рассматриваемом случае это будет период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет (максимально в общей сложности можно учесть только 6-летний период ухода за всеми детьми, поэтому если говорить строго о периоде ухода за каждым до 1.5 лет, то всего засчитать в баллах можно только четверых детей).

Суть предлагаемого сейчас перерасчета за детей состоит в следующем:

  • для женщин, состоявших на момент рождения и ухода за ребенком в трудовых отношениях — это возможность зачета этого периода одним из двух способов: или как периода работы, или по новым правилам как нестрахового периода, если такая замена ей будет выгодна;
  • для женщин, имеющих на тот момент перерыв в работе или совмещение времени рождения ребенка с учебой — это возможность увеличить размер своей пенсии за счет включения нового неучтенного нестрахового периода в стаж и добавления количества баллов, напрямую влияющих на размер выплачиваемой пенсии (с учетом нового порядка ее расчета).

Сразу стоит оговориться, что не всем получателям пенсии выгодно обращаться за перерасчетом! Есть такие категории пенсионеров, которым доплаты при его проведении не будет, а возможно и вовсе — полученная сумма уйдет в минус.

Важно, что в случае получения при перерасчете меньшего размера пенсии, чем это было раньше, первоначальная сумма выплат не будет уменьшена, а в ответ на заявление о перерасчете специалистами ПФР будет вынесено решение об отказе.

Учитывая все вышесказанное, в первую очередь на это стоит обратить внимание тем матерям, кому данный перерасчет скорее всего будет выгоден:

  • женщинам, имеющим не менее двух детей;
  • получавшим невысокую заработную плату и, соответственно, имеющим небольшой коэффициент, применяемый к расчету выплаты;
  • имевшим непродолжительный стаж трудовой деятельности.

Сумма доплаты при перерасчете, как и сама возможность его осуществления, являются строго индивидуальными. Однако можно с уверенностью сказать, кому на такую прибавку не стоит рассчитывать. К таким категориям пенсионеров относятся следующие лица:

  • вышедшие на пенсию после 1 января 2015 года (для них все возможные варианты уже были просчитаны по новой пенсионной формуле с учетом нестраховых периодов за детей, и был автоматически выбран наиболее выгодный способ);
  • получатели государственной пенсии, выплачиваемой в фиксированном размере (установленной в том числе за проживание в зоне произошедшей катастрофы на Чернобыльской АЭС);
  • вышедшие на пенсию ранее установленного пенсионного возраста при наличии льготной работы, дающей такое право (так как в результате замены страхового стажа баллами за нестраховые периоды они могут потерять право на досрочную пенсию ввиду исключения этого времени из специального стажа — особенно это касается периодов ухода за детьми до 06.10.1992 года);
  • имеющие только одного ребенка;
  • получателям пенсионной выплаты по случаю потери кормильца.

Остальным гражданам обратиться за перерасчетом может быть выгодно.

В каждом отдельном случае расчет пенсии, как и расчет размера доплаты, будет сугубо индивидуален, и ни о какой фиксированной сумме прибавки говорить не приходится. Для кого-то это будет доплата 300 рублей или даже больше, а у других добавка окажется равной одному рублю или нулю.

  1. Паспорт.
  2. СНИЛС.
  3. Заявление.
  4. Свидетельства о рождении на каждого ребенка (с отметкой о выдаче паспорта).
  5. Если в свидетельстве ребенка отсутствует отметка о выдаче паспорта, то нужен документ, подтверждающий, что ему больше полутора лет (школьный аттестат, копия паспорта).

Перед тем, как идти в отделение Пенсионного Фонда, лучше еще раз позвонить, описать свою ситуацию и уточнить, какие документы требуются. Обычно, сотрудники обладают самой новой информацией об изменениях.

Пенсионные баллы — порядок начисления, как узнать количество баллов

Страховая пенсия (назначаемая по старости) = ИПК х СПК,

где СПК – это стоимость 1-го пенсионного балла (коэффициента). Его значение ежегодно повышается, и в 2019 году составляет 87,24 рубля (10-я статья Федерального закона № 350-ФЗ от 03.10.2019).

Из приведенной выше формулы понятно, что значат пенсионные баллы для россиян: чем больше их удалось скопить за время трудовой деятельности, тем более высокой будет пенсия по старости. Кроме того, законом определяется минимальный ИПК, дающий право на страховую пенсионную выплату. Ее не назначат, если у гражданина не будет хватать необходимого количества баллов.

В то же время количество пенсионных баллов, которое можно заработать за год, ограничено. Например, в 2019 году максимальное значение ИПК равно 9,13, а в 2020 оно увеличится до 9,57 (приложение № 4 к закону № 400-ФЗ).

Количество пенсионных баллов подсчитывается на день назначения пенсии, но в дальнейшем они могут возрастать, например, если человек продолжает трудиться, не обращаясь за пенсией.

Напомним, что к страховой пенсии, рассчитанной по формуле, еще прибавляется фиксированная денежная выплата, которая одинакова для всех пенсионеров. В 2019 году ее размер – 5334,19 рублей, и в ближайшие пять лет она будет регулярно увеличиваться (п. 8 ст. 10 закона № 350-ФЗ).

Есть несколько способов увеличить количество пенсионных баллов, которые помогут обойти отказ в назначении пенсии по достижении пенсионного возраста, а также повысить размер вашей пенсии.

Чем больше страховой стаж и размер официальной заработной платы, тем больше начисленных страховых взносов и соответственно пенсионных баллов.

За каждый год отсрочки выхода на страховую пенсию начисляются дополнительные пенсионные баллы. Максимум, который можно получить, это увеличение пенсионных баллов в 2,32 раза, при выходе на пенсию через 10 лет, после достижения установленного законом пенсионного возраста.

Годовой пенсионный коэффициент равен отношению суммы уплаченных работодателем страховых взносов на формирование страховой пенсии по индивидуальному тарифу (16%), к сумме страховых взносов с максимальной взносооблагаемой заработной платы. В 2016 году её размер составлял 796000 рублей в год. Полученную цифру умножаем на 10.

По справке 2 НДФЛ за 2016 год вы заработали 850000 рублей. Считаем так: (850000/796000)*10=10,67 балла. Значит, в 2016 году вы заработали 7,83 балла.

Количество пенсионных баллов, которое гражданин может сформировать за год, имеет ограничение. В 2016 году максимальное количество пенсионных баллов, которые можно было заработать, составило 7,83. В 2017 году – 8,26 балла. К 2021 оно дойдет до максимального показателя – 10 баллов.

  1. Сколько взносов заплатит за вас работодатель в ПФР :

    размер вашей зарплаты х 12 мес. х 16%

    Примечание: При зарплате в 30 000 рублей сумма взносов за 2019 год составит 57 600 рублей.

  2. Разделим полученную сумму на сумму максимального взноса в ПФР В 2019 году 140 160 рублей. :

    57 600 / 140 160 = 0,41

  3. Умножим эту величину на 10. Получилось 4,1 балла . Это и есть количество заработанных вами пенсионных баллов.

узнать достаточно просто: зайдите в свой Личный кабинет на сайте ПФР или воспользуйтесь мобильным приложением. Доступ имеют граждане, зарегистрировавшиеся в ЕСИА и подтвердившие свою учетную запись.

Кроме того, пенсионные баллы начисляются не только когда человек работает. В жизни существуют периоды так называемой социально значимой деятельности. Человек в это время не имеет возможности работать, но ему начисляются пенсионные баллы, и его страховая пенсия формируется. Например, за:

  • 1 год военной службы по призыву – 1,8 балла.
  • 1 год ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом – 1,8 балла.
  • 1 год ухода за гражданином, достигшим 80 лет – 1,8 балла.
  • 1 год ухода за первым ребенком – 1,8 балла.
  • 1 год ухода за вторым ребенком – 3,6 балла.
  • 1 год ухода за третьим и последующими детьми – 5,4 балла.

В случае, если периоды ухода за детьми совпадают по времени, коэффициенты суммируются.

Если продолжительность какого-то из нестраховых периодов составляет менее полного года, коэффициент определяется, исходя из фактической продолжительности периода. При этом один месяц составляет 1/12 часть коэффициента за полный календарный год, а один день — за 1/360 часть.

Женщина родила троих детей, причем второй и третий – двойня, и осуществляла за ними уход до достижения каждым из них 1,5 лет. Сколько пенсионных баллов начислит ей ПФР

((1,8 3,6 5,4) х 1,5).

Как получить

Чтобы получить доплату, необходимо обратиться в отделение Пенсионного Фонда России по месту жительства и проконсультироваться с работником Пенсионного Фонда. Не всегда доплату начисляют, проведя простой перерасчет. В большинстве случаев придется отказаться от имеющихся условий начисления пенсии и оформить новые.

Специалисты Пенсионного Фонда рассчитают размер пенсии с учетом индивидуального стажа, льгот, места работы, зарплаты, количества взрослых детей. Если новые условия окажутся выгоднее имеющихся, то тогда нужно подавать заявление на перерасчет.

Доплата к пенсии за детей пенсионерам

  1. Увеличение пенсии не гарантируется, но возможно.
  2. Доплата рассчитывается индивидуально для каждого пенсионера.
  3. Тем, кто вышел на пенсию в 2015 году и позже, подавать заявление и документы на нужно. Специалисты ПФР самостоятельно учтут детей при расчете пенсии и выберут тот вариант, при котором пенсионер получит больше денег.
  4. При начислении баллов за декрет, эти же годы вычитаются из трудового стажа.
  5. Если во время рождения и ухода за ребенком, женщина официально не была трудоустроена, то пенсия увеличится.
  6. Если женщина уходит с работы до 55 лет, то новая надбавка не увеличит размер выплат.
  7. Заявление и документы принимают в ПФР, МФЦ, почтой и на сайте Госуслуг. Можно подать оригиналы лично, отправить копии по почте.

Перерасчет пенсионной выплаты, подразумевающий доплату с учетом нестраховых периодов, осуществляется только в заявительном порядке при наличии необходимых документов.

Для того, чтобы оформить прибавку к пенсии за детей, пенсионерам необходимо предпринять несколько шагов:

  1. подготовить комплект документов;
  2. обратиться в территориальное управление ПФР по месту нахождения пенсионного дела;
  3. написать заявление на перерасчет.

При этом существует несколько способов такого обращения:

  • лично (или через законного представителя) записаться на прием в клиентскую службу районного управления Пенсионного фонда;
  • обратиться в МФЦ по месту жительства;
  • отправить документы почтой;
  • оформить электронное обращение через единый портал госуслуг.

Несмотря на все призывы ПФР не создавать ажиотаж вокруг темы доплаты за взрослых детей, представленная информация о возможной прибавке к пенсии вызывает беспокойство большого количества граждан, и их стремление поскорее попасть на прием к специалистам ПФР можно понять в виду сложной экономической ситуации в стране. Однако в некоторые управления ПФР запись по вопросу перерасчета расписана уже на много месяцев вперед.

Так как момент проведения перерасчета будет зависеть от даты подачи заявления, женщинам в больших населенных пунктах стоит обратить внимание на альтернативные способы обращения, минуя личный прием в ПФР.

Какие основные отличия новой формулы расчета пенсии от старой Пенсионная реформа, которая действуют сегодня

Годовой ПК =

Так, за период военной службы по призыву начисляются пенсионные коэффициенты, исходя из условной зарплаты в 1 минимальный размер оплаты труда: 1,8 пенсионного коэффициента – за каждый год военной службы по призыву.

Периоды ухода за детьми (до 1,5 лет на каждого ребенка) также засчитываются в стаж, и за каждого ребенка начисляются:

  • 1,8 пенсионного коэффициента за год отпуска – за первого ребенка,
  • 3,6 пенсионного коэффициента за год отпуска – за второго ребенка,
  • 5,4 пенсионного коэффициента за год отпуска – за третьего ребенка и четвертого ребенка.

Накопительная пенсия — это ежемесячная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов ваших работодателей и дохода от их инвестирования. Сегодня работодатели платят страховые взносы в обязательную пенсионную систему по тарифу 22% от фонда оплаты труда работника. Из них 6% тарифа может идти на формирование пенсионных накоплений, а 16% – на формирование страховой пенсии, а может – по выбору гражданина – все 22% идти на формирование страховой пенсии.

Если гражданин старше 1967 года рождения, то его пенсия согласно пенсионной формулы по старости не будет содержать пенсионные накопления, потому что его работодатели отчисляют весь объем страховых взносов только на страховую пенсию.

Если же гражданин родился в 1967 году и позднее, до 31 декабря 2015 года ему будет дополнительно предоставлена возможность выбора варианта пенсионного обеспечения:1) отказаться от формирования накопительной пенсии и направить все страховые взносы на формирование страховой пенсии (тариф страховых взносов на накопительную часть – 0%);2) продолжать формировать накопительную пенсию, сохранив, как и сегодня, тариф страховых взносов в размере 6%.

При выборе варианта пенсионного обеспечения, согласно пенсионной реформы, нужно помнить, что приняв решение о формировании накопительной пенсии, вы уменьшаете пенсионные права на формирование страховой пенсии, и наоборот. Какой вариант выгоднее – решаете вы сами. При принятии решения о выборе стоит помнить о том, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации по уровню не ниже инфляции.

В то время как накопительная пенсия – это пенсионные накопления, которые передаются из ПФР в управление негосударственному пенсионному фонду или управляющей компании и инвестируются ими на финансовом рынке. Накопительная пенсия не индексируется государством. Доходность пенсионных накоплений зависит исключительно от результатов их инвестирования, то есть могут быть и убытки. В случае убытков гарантируется лишь выплата суммы уплаченных страховых взносов на накопительную часть пенсию.

По новой пенсионной формуле 2019 новым правилам расчета размер накопительной пенсии также будет выше, если обратиться за назначением пенсии позднее общеустановленного пенсионного возраста: 60 лет для мужчин и 55 лет – для женщин. Ведь для расчета накопительной пенсии сумма пенсионных накоплений делится на т. н.

При расчете страховой пенсии по пенсионной формула суммируются все годовые пенсионные коэффициенты, в том числе особые коэффициенты за социально значимые периоды. Далее полученная сумма годовых пенсионных коэффициентов умножается на коэффициент за отложенную пенсию и стоимость годового пенсионного коэффициента, которая ежегодно устанавливается Правительством Российской Федерации в соответствии с федеральным законом.

Новая Формула расчета пенсии

К полученному значению прибавляется фиксированная выплата, увеличенная на размер премиального коэффициента за обращение за назначением пенсии в более поздние сроки после достижения пенсионного возраста или возникновения права на пенсию (досрочно).

Законом предусмотрено, что если гражданин проработал в сельском хозяйстве не менее 30 лет и остался жить на селе, размер фиксированной выплаты в составе страховой пенсии будет увеличен еще на 25%.

Условия для страховой пенсии по старости, Максимальный пенсионный балл и величина пенсионных баллов в 2019 году

Год Требования к страховому стажу Минимальная сумма индивидуальных пенсионных баллов для возникновения права на страховую пенсию Максимальное значение годового балла
При выборе тарифа на накопительную пенсию 0 % При выборе тарифа на накопительную пенсию 6 %
2015 6 6,6 7,39 4,62
2016 7 9 7,83 4,89
2017 8 11,4 8,26 5,16
2018 9 13,8 8,70 5,43
2019 10 16,2 9,13 5,71
2020 11 18,6 9,57 5,98
2021 12 21 10 6,25
2022 13 23,4 10 6,25
2023 14 25,8 10 6,25
2024 15 28,2 10 6,25
2025 15 30 10 6,25
Количество полных месяцев, истекших со дня возникновения права на страховую пенсию Коэффициенты увеличения фиксированной выплаты Коэффициенты увеличения ИПК (баллов)
менее 12 1
12 1,056 1,07
24 1,12 1,15
36 1,19 1,24
48 1,27 1,34
60 1,36 1,45
72 1,46 1,59
84 1,58 1,74
96 1,73 1,9
108 1,9 2,09
120 и более 2,11 2,32

Обратите внимание, что по новым правилам выходить на пенсию позже будет выгодно! За каждый год более позднего обращения за пенсией страховая пенсия будет увеличиваться на соответствующие премиальные коэффициенты.

Например, если вы обратитесь за назначением пенсии через 5 лет после достижения пенсионного возраста, то фиксированная выплата вырастет на 36%, а страховая пенсия – на 45%; если – 10 лет, то фиксированная выплата увеличится в 2,11 раз, страховая часть – в 2,32 раза.

Еще одна особенность: в 2025 году минимальный общий стаж для получения пенсии по старости достигнет 15 лет. С 6 лет в 2015 году он будет в течение 10 лет поэтапно увеличиваться – по 1 году в год.

Те, у кого общий стаж к 2025 году будет менее 15 лет, имеют право обратиться в ПФР за социальной пенсией (женщины в 60 лет, мужчины – в 65 лет). Кроме этого, производится социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе его проживания.

Второе условие для назначения пенсии по достижении пенсионного возраста – это необходимость сформировать пенсионные права в объёме 30 пенсионных коэффициентов.

Условия назначения пенсии по инвалидности и по случаю потери кормильца остаются прежними.

Для граждан, имеющих трудовой стаж: инвалидов I группы, граждан достигших 80-летнего возраста, граждан работавших или проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, пенсия будет назначаться в повышенном размере за счёт увеличенного размера фиксированной выплаты, либо применения “северных” коэффициентов.

  1. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 427-ФЗ “О внесении изменений в статью 11 Федерального закона “О трудовых пенсиях в Российской Федерации” и статью 1 Федерального закона “О средствах федерального бюджета, выделяемых Пенсионному фонду Российской Федерации на возмещение расходов по выплате страховой части трудовой пенсии по старости, трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца отдельным категориям граждан”
  2. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 422-ФЗ “О гарантировании прав застрахованных лиц в системе обязательного пенсионного страхования Российской Федерации при формировании и инвестировании средств пенсионных накоплений, установлении и осуществлении выплат за счет средств пенсионных накоплений”
  3. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 428-ФЗ “О внесении изменений в статью 57 Федерального закона “О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования”
  4. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 424-ФЗ “О накопительной пенсии”
  5. Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ “О специальной оценке условий труда”
  6. Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ “О страховых пенсиях”
  7. Федеральный закон от 28.12.2013 N 421-ФЗ “О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона “О специальной оценке условий труда”
  8. Федеральный закон от 28.12.2013 N 410-ФЗ “О внесении изменений в Федеральный закон “О негосударственных пенсионных фондах” и отдельные законодательные акты Российской Федерации”